MAKNA & KONSEP LOGO KEMNAKER

Seperti Yang kita ketahui bahwa logo harus dapat menggambarkan karakter entitas klien. Proses penciptaan dimulai dari menghadirkan keinginan KEMNAKER untuk mentranformasi logo menjadi: Modern, tidak kaku dan menarik untuk dilihat baik dari jarak dekat maupun jauh.

Konsep yang saya hadirkan berdasar NAWA KERJA KEMNAKER yang poin-poinnya concern pada Sumber Daya Manusia-tenaga kerja dan wirausaha; baik penguatan perencanaan, peningkatan kompetensi, perluasan kesempatan kerja formal, penguatan wirausaha produktif, penegakan hukum ketenagakerjaan dan peningkatan perlindungan tenaga kerja. Kemudian hubungan industrial yang sehat & produktif serta pelayanan ketenagakerjaan yang sederhana, transparan & akuntabel.

Berikut saya akan jabarkan makna dari logo yang saya ciptakan;

1.      Dua wajah manusia yang terdiri dari laki-laki dan perempuan sebagai symbol tenaga kerja serta memaknai bahwa kualitas industri ada pada sumber daya manusia. Posisi menghadap ke kanan dengan kepala menengadah merupakan symbol dari optimisme, menuju ke arah yang baik, kompeten dan siap bersaing. Dua warna pada wajah merupakan symbol keberagaman profesi tenaga kerja.

2.      Gambar padi yang terdiri dari Sembilan tingkat biji padi merupakan simbol kesejahteraan berdasar Nawa Kerja KEMNAKER.

3.      Lingkaran dengan separuh gear atau gerigi merupakan simbol lembaga atau wadah yang concern pada ketenagakerjaan yang melindungi, sederhana transparan dan akuntable. Gerigi berjumlah 6 (enam) merupakan KEYWORD KEMNAKER, yakni; Memanusiakan Manusia = Harmonic, Kompeten, Law Enforcement, Perluasan Kesempatan Kerja, Produsen Tenaga Kerja, Sustainability.

4.      Warna yang saya hadirkan di dominasi oleh warna biru yang memiliki makna sebagai berikut;

a.      Menyimbolkan manusia yang mewakili SDM tenaga kerja.

b.      Produktif, Mewakili salah satu Nawa Kerja KEMNAKER.

c.       Harmonis. Mewakili keharmonisan antara tenaga kerja dengan industri dan KEMNAKER.

d.      Teknologi. Mewakili dunia industri tidak lepas dari teknologi yang diciptakan atau digunakan tenaga kerja untuk produktifitas serta penguatan kompetensi.

e.      Bersih. Mewakili lembaga yang bersih dan transparan.

f.        Percaya. Mewakili adanya rasa percaya antara tenaga kerja, industry dan KEMNAKER.

Sedangkan warna putih memiliki makna; Kreatif. Mewakili tenaga kerja atau wirausaha yang kreatif sehingga mampu bersaing dan berkembang.

Logo ini sangat efektif mewakili entitas KEMNAKER.